丁度転職するので、転職チャンネル降って来たから見たら、信用できそうな人！
売れたら変わるんだろうな。
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１ 年齢
あるいは年齢に変わるもの。⇒あたらしいものを受け入れてかつ、別分野では経験を重なている。あと、健康だね。
要するに、年齢≒知、徳、技能、体 の技能以外だろうね。
２ インバウンド つまり隙間産業。
とはいえ、王道な職種の隙間産業の方が膨らましやすいんだろうな。
３ 合理化 ここ、黒川いほこさんも言ってたけど。時代は正に合理化と効率化で脱コロナしてるから、逆に、合理化を学びつつ、メンドクサイ人間臭さを「拾ったり」「残したり」してる仕事と人間が伸びるんだろうな。
これ。良いこと言っててでも未だ、表面だけだね。
たぶん、σ(ﾟ∀ﾟ )ｵﾚの予想と、確率論、バランス論から、殆どの企業は時代に合わせて生き残らなきゃイケないから、変わるんだけど。それは、企業や企業topが目に見えて変わるんじゃなくて社員が細かく。更に細かく変わるんだろうね。
別に昔からそうだったろうけど。更に突き詰めると、旧世代は「どんぶり勘定」が目立ったから、【お金には厳しく】【精神的にもある程度厳しく】だろうね。
副業と余暇でバランスを取るのかな～？
